Teymið
“Eftir að hafa starfað saman að ýmsum verkefnum tengd mannauðsmálum sáum við að sameiginleg þekking okkar og reynsla væri víðtæk og næði yfir alla mikilvægustu þætti mannauðsstjórnunar og stjórnendaþjálfunar.”
Guðrún Jóhanna Guðmundsdóttir
Guðrún hefur áratuga reynslu á vettvangi mannauðsstjórnunar bæði á opinbera og almenna vinnumarkaðnum. Reynsla hennar spannar öll svið mannauðsstjórnunar með sérþekkingu á sviði starfsumhverfis stjórnenda og stjórnendastuðnings.
Hildur Halldórsdóttir
Hildur hefur starfað við mannauðsmál á annan áratug og hefur yfirgripsmikla þekkingu á starfsumhverfi opinberra starfsmanna sem sérfræðingur og mannauðsstjóri. Þá hefur hún stjórnunarreynslu úr íslensku atvinnulífi, bæði á opinbera og almenna vinnumarkaðinum.
AUKI í fjölmiðlum
-
Starfsánægja mikilvæg fyrir allt samfélagið
Hér má sjá viðtal sem tekið var við okkur stöllur hjá Endurmenntun HÍ, en þar höldum við reglulega námskeið um mannauðsstjórnun.
-
Hugum að velsæld starfsfólks á vinnustað
Í fyrsta tölublaði Sameykis ársins 2024 birtist grein okkar um velsæld starfsfólks á vinnustöðum.
-
Erfið starfsmannamál geta endað illa
Að koma fram af virðingu við alla það er lykilinn að góðum samskiptum. Gera sér grein fyrir því að það eru alltaf margar hliðar á öllum málum og mikilvægt að kynna sér þær áður en unnið er að lausnum.
-
Ríkið innleiðir nýja stjórnendastefnu
Stjórnendur ríkisins eiga að búa yfir hæfni og þekkingu til að geta brugðist við sífellt flóknara starfsumhverfi og vinna að breytingum í samfélaginu.